노인일자리 참여 전에 반드시 확인해야 할 것, 바로 ‘월급’과 ‘근무시간’입니다. 유형에 따라 최대 2배 이상 차이날 수 있다는 사실, 알고 계셨나요?
노인일자리 사업은 단순한 복지가 아니라, 실질적 ‘근로 소득’을 제공하는 구조입니다. 단, 공공형·민간형·취업알선형 등 각 유형별로 급여 수준과 근무시간에 명확한 차이가 존재합니다. 이번 글에서는 실제 참여자 기준 데이터를 바탕으로 유형별 급여 조건과 근무 형태를 비교해 드립니다.
공공형 일자리: 정해진 시간 + 고정 수당
공공형은 주로 ‘노노케어’, ‘공공시설 관리’ 등 간단한 사회공헌 활동입니다. 활동량은 적지만, 급여는 고정 금액입니다.
- 급여: 월 27~30만 원 (정액)
- 근무시간: 월 30시간 (주 2~3일, 일 2~3시간)
- 계약 기간: 연 평균 10개월 (예산 상황 따라 조정)
근로 강도는 낮은 편이며, 생활비 보조 또는 여가 활동 성격으로 적합합니다.
민간형 일자리: 활동성과 성과 기반 보수
시장형과 사회서비스형 모두 민간기관이 주관하며, 보다 활동적인 업무가 중심입니다.
시장형 일자리
- 급여: 평균 월 50만 원 (성과에 따라 80만 원 이상도 가능)
- 근무시간: 주 15~20시간 내외
- 구조: 생산·판매 실적에 따른 수익 배분
예: 시니어카페, 공동작업장, 재활용센터 등 직접 운영·참여 형태
사회서비스형 일자리
- 급여: 월 59만 원 내외 (시급 기준)
- 근무시간: 주 20시간 내외
- 형태: 시급 정산 + 고정 근무시간 계약
예: 아동 돌봄, 장애인 지원, 복지시설 보조 등 사회서비스 참여형
취업알선형: 시급 기반 민간 연계 근로
고용노동부 또는 지자체가 민간기업에 고령자를 연결하는 방식으로, 일자리 조건이 가장 유동적입니다.
- 급여: 시급 9,860원 × 근무시간 (2025년 최저임금 기준)
- 근무형태: 파트타임, 주말근무, 단기계약 등 다양
- 예시: 청소, 안내, 경비 등 민간아르바이트 형태
특정 경력이나 기술을 보유한 고령자에게는 적합하지만, 근무처별 조건 차이가 크므로 신중한 확인이 필요합니다.
전체 비교표로 정리해볼까요?
| 유형 | 급여 수준 | 근무시간 |
|---|---|---|
| 공공형 | 월 27~30만 원 (정액) | 월 30시간 |
| 시장형 | 월 50~80만 원 (성과형) | 주 15~20시간 |
| 사회서비스형 | 월 59만 원 내외 | 주 20시간 내외 |
| 취업알선형 | 시급 9,860원 기준 | 근무처 따라 유동 |
보다 많은 수입을 원한다면 ‘시장형’ 또는 ‘사회서비스형’을, 안정적 참여를 원한다면 ‘공공형’을 선택하는 것이 일반적입니다.
다음 편에서는 신청 절차와 준비 서류를 알려드립니다 👇